Fomento lector en primera infancia y personas mayores

La lectura es una herramienta esencial en la formación y el aprendizaje de todas las personas. Esta premisa, avalada por la literatura especializada, nos impulsa a trabajar para promover la lectura en la primera infancia y personas mayores, pues es en estas etapas de la vida en la que se produce el mayor impacto en términos cognitivo y emocional.

El acceso a una literatura permite ejercer la ciudadanía, ampliar la comprensión del mundo, capacita para expresarse e intercambiar ideas aceptando las diferencias y desarrolla la tolerancia y respeto por el otro.

Este eje opera a través del programa de fomento y mediación lectora Leamos Juntos, enfocado en primera infancia y adultos mayores en situación de vulnerabilidad que asisten a centros educativos de primera infancia y establecimientos de larga estadía para adultos mayores, ELEAM.

Fortalecimiento de la educación técnico profesional

Establecer puentes entre la empresa y el mundo de la formación media técnico profesional es una fórmula que permite generar capacidades para mejorar la productividad y la competitividad. Asimismo, la integración de nuevos talentos, sin importar su origen social, es un factor que hace de las empresas, organizaciones más democráticas y abiertas al conocimiento y la diversidad de opiniones y perspectivas.

Este eje opera a través del programa de inducción laboral Experiencia Empresa, destinado a alumnos de tercero y cuarto medio de las especialidades de Contabilidad y Administración de Empresas, en el cual se realizan charlas académicas, talleres sociolaborales y se ofrecen cupos en Banco Itaú para la práctica profesional.

Voluntariado Corporativo

Este eje es transversal a todo el trabajo que realiza Fundación Itaú. El voluntariado busca generar conciencia social entre los colaboradores de Banco Itaú y un fuerte sentido de pertenencia a una organización que prioriza el aporte a la comunidad, buscando incidir en las necesidades, intereses y problemas de la sociedad con el propósito de mejorar su calidad de vida.

Un voluntariado comprometido, entusiasta y con convicción es el principal motor que hace posible que se generen esos cambios sociales. Así se crea un círculo virtuoso en el que jóvenes, niños y personas mayores se sienten apoyados mientras que los colaboradores reciben la energía transformadora de aportar a una mayor equidad social.

Los colaboradores son los responsables de las acciones de fomento lector a niños y adultos mayores del programa Leamos Juntos, a través de sesiones de cuentacuentos que realizan en las visitas a jardines infantiles, centros educativos y ELEAM.

En el programa Experiencia Empresa, ellos dictan las charlas formativas, lideran actividades en las sucursales del banco y asumen el rol de mentores de los alumnos en práctica profesionales.